Засідання стало значущою науково-практичною платформою для обміну досвідом, окреслення стратегічних напрямів розвитку сурдопедагогіки в Україні та підвищення якості освіти для осіб з порушеннями слуху.

 Попереду  ще безліч відкриттів, а значить, нові виклики, перемоги і, головне, радість пізнання!

Саме такі юні герої, як Ілля Завальний, кожного дня своїми вчинками доводять, що майбутнє нашої держави — у надійних, відповідальних і мужніх руках, які готові боротися за щасливе завтра всієї України.

Вітаємо наших стипендіатів та зичимо їм подальших здобутків!

Дитинство не має бути мішенню.

Життя — не має закінчуватись на пероні війни!

Результати обговорення будуть протокольовані та включені до Каталогу відновлення України. 

Захід став важливим майданчиком для фахової дискусії, обміну досвідом та вироблення спільних рішень.

Це не лише відпочинок, а й інвестиція в майбутнє — у талановиту, свідому та активну молодь, яка вже сьогодні формує нову Україну.     

Зміни дають змогу педагогічним працівникам зосередитися на професійній діяльності, водночас дотримуючись вимог чинного законодавства.

Разом будуємо майбутнє України!

Це те Майбутнє України, яким ми всі пишаємося!

Тема Житомирського форуму: "Відновлення української освіти: виклики, рішення та перспективи. Бачення Житомирщини".

Захід став важливою платформою для обговорення ключових викликів та перспектив розвитку освіти в умовах війни та повоєнного відновлення.

Пишаємося юними дослідниками-природолюбами нашої області і бажаємо подальших досягнень!

Кабінет Міністрів України на виконання положень Закону України «Про дошкільну освіту» та інших законів у сфері освіти ухвалив постанову «Про внесення змін у додаток 2 до постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2002 року № 1298».

Постановою передбачено такі зміни:

• збільшення тарифних розрядів для музичних керівників, інструкторів з фізкультури закладів дошкільної освіти до 10–14 тарифних розрядів; збільшення нижньої межі тарифних розрядів для керівників закладів дошкільної та позашкільної освіти; 
• визначення оплати праці (тарифні розряди) для керівника (завідувача) внутрішнього структурного підрозділу закладу загальної середньої освіти (дошкільного підрозділу, позашкільного підрозділу, пансіону, інтернату) на рівні 13–15 тарифних розрядів;
• узгодження найменувань закладів освіти з термінологією, встановленою чинним законодавством України.

Зазначені зміни набудуть чинності 1 січня 2026 року.

Натомість засновники державних і комунальних закладів дошкільної освіти можуть скористатися правом, наданим їм Законом України «Про дошкільну освіту» й уже зараз встановлювати посадові оклади працівникам закладів дошкільної освіти в розмірі, що перевищує розмір, визначений Кабінетом Міністрів України.

(За інформацією МОН України)

Документ, розроблений НАЗК спільно з партнерами, допоможе формуванню нової культури в закладах освіти, де доброчесність є основоположним принципом. 

Спорт навчає перемагати, поразки — не здаватися, а єдність — бути непереможними!

Гнучкість у визначенні дат і форматів навчання дозволяє громадам забезпечити належну якість освіти й підтримати дітей у складний час.

Захід відбувся в атмосфері відкритого діалогу та спільного прагнення до змін, спрямованих на створення умов рівного доступу до якісної освіти для кожної дитини.

Такі заходи є важливою складовою системної профілактичної роботи, спрямованої на захист підростаючого покоління та запобігання залученню неповнолітніх до злочинної чи деструктивної діяльності.